會上，20余名年輕干部分享了自己在工作成長中的“酸甜苦辣”、收獲感悟以及下一步工作考慮。在融洽的氛圍中，年輕干部踴躍發言、各抒己見，聊心得、談體會、敘愿景，充分展現了年輕干部朝氣蓬勃、銳意進取的精神風貌。

任端平指出，年輕干部要堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，在思想上政治上行動上始終與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”；要樹立務實擔當的工作作風，主動參與急難險重工作任務，善于聽取他人批評意見，錘煉嚴謹細致的工作作風，成為一個在工作中值得信賴的人；要不斷提升自身專業能力，深入鉆研業務工作，積極撰寫研究報告，努力成為業務領域行家；要崇德自律，時刻自警自省，嚴守紀法規矩，樹立底線意識，對不正之風敢于亮劍，在各種誘惑面前經受住考驗。

會議強調，要進一步完善年輕干部跟蹤培養機制，健全年輕干部日常發現、動態優化、適時使用機制，敢于善于啟用優秀年輕干部，讓更多年輕干部脫穎而出。要堅持嚴管與厚愛相結合，做實做細日常監督管理，及時主動了解年輕干部的思想動態，做好年輕干部談心談話工作，提振年輕干部干事創業精氣神。要通過打造一流黨建品牌，營造良好政治生態，引領年輕干部頑強拼搏進取，為海南營商環境建設事業增光添彩。